EXCHANGES Güter, Logistik und die Gender Perspektive
Jahr: 2018
Bundesland: Wien
Ziele/Ideen
In der Forschungs- und Entwicklungsdienstleistung (F&E-Dienstleistung) EXCHANGES beschäftigte sich das Projektteam, bestehend aus dem Büro für nachhaltige Kompetenz B-NK GmbH und der Universität für Bodenkultur Wien mit dem Institut für Verkehrswesen sowie dem Institut für Produktionswirtschaft und Logistik, mit grundlegenden Fragen rund um die Genderrelevanz von Gütermobilität und Logistik.
Das EXCHANGES-Studie steht unter http://www.b-nk.at/exchanges zum Download zur Verfügung.
Um die Ergebnisse der F&E-Dienstleistung EXCHANGES – im Sinne von Leitlinien – für die Gütermobilitäts- und Logistikbranche nutzbar zu machen, wurde ein Excel-Tool entwickelt, mit dessen Hilfe eine Berücksichtigung von Genderaspekten und der Genderperspektive innerhalb von Forschungsprojekten und auch Organisationen (Wissenschaft und Praxis) im Bereich der Gütermobilitäts- und Logistikbranche unterstützt werden soll.
Das EXCHANGES-Tool ist tabellarisch aufgebaut und enthält zwei Eingabeblätter und mehrere Auswertungsblätter.
– In Eingabeblatt 1 wird die Berücksichtigung von Genderaspekten in Bezug auf die beteiligten Personen in einem Forschungsprojekt im Bereich der Gütermobilität und Logistik analysiert. Mithilfe von Angaben über das Geschlechterverhältnis in Bezug auf unterschiedliche Positionen sowie das Vollzeitäquivalent und spezifischen Fragestellungen zu Genderaspekten innerhalb 1) des Projektteams, 2) der gesamten Organisation und 3) des Konsortiums werden relevante Informationen durch die Anwenderin bzw. den Anwender in den jeweiligen Datenblock eingespeist.
– Eingabeblatt 2 bezieht sich auf Forschungsprojekte im Bereich der Gütermobilität und Logistik. Dabei wird die Berücksichtigung von Genderaspekten in einem Forschungsprojekt erhoben. Dafür werden detaillierte Fragestellungen zu Genderaspekten 4) im Forschungsprojekt-Management, 5) im Forschungsprojekt-Inhalt, 6) in Bezug auf die Beteiligten des Forschungsprojekts und 7) in Bezug auf die Endkonsumentinnen und -konsumenten der Projektergebnisse des Forschungsprojekts abgefragt. Die Daten werden durch die Anwenderin bzw. den Anwender in die themenspezifisch gegliederten Datenblöcke eingegeben.
Auf die Eingabeblätter folgen sieben Auswertungsblätter. Diese fassen die Angaben, die in die Eingabeblätter gemacht wurden, je nach Themenbezug zusammen und werten die vorhandenen Daten aus.
Mit dem EXCHANGES-Tool soll eine bedarfsbezogene Auslegung und Analyse von genderrelevanten Themen sowohl im Team als auch in Forschungsprojekten unterstützt werden. Bei der Auswertung des Tools werden den Anwenderinnen und Anwendern Vorschläge unterbreitet, inwiefern geschlechterrelevante Ansätze und Fragestellungen miteinbezogen werden können. Wie bereits im Tool durch die Fülle an Fragen ersichtlich ist, bedeuten eine Reflexion und die Auseinandersetzung mit Genderperspektiven, immer viele kritische Fragen zu stellen! Mit diesen Impulsen aus dem EXCHANGES-Tool sollen die Anwenderinnen und Anwendern angeregt werden, sich näher mit der Thematik Gender auseinanderzusetzen, intersektional zu denken und organisationale Veränderungsprozesse in Gang zu bringen, um die Gütermobilitäts- und Logistikbranche genderoffener zu gestalten.
Das EXCHANGES-Tool steht unter http://www.b-nk.at/exchanges zum Download zur Verfügung.
Partner
Universität für Bodenkultur Wien: Teil der Bietergemeinschaft
Büro für nachhaltige Kompetenz B-NK GmbHFrau Dipl.-Ing.in Dr.in Bente Knoll Schönbrunner Straße 59-
Die F&E-Dienstleistung EXCHANGES befasste sich auf zwei Ebenen mit der Genderrelevanz in der Gütermobilität und Logistik. Zum einen wurden Forschungsprojekte, Forschungsfelder und wissenschaftliche Publikationen analysiert, um zu prüfen, inwiefern Personen, deren spezifischen Ansprüche und Bedürfnisse sowie eine inhaltliche Aufbereitung der Genderrelevanz in der Forschung bereits berücksichtigt werden. Zum anderen wurden Unternehmen und Organisationen aus der Gütermobilitäts- und Logistikbranche betrachtet und untersucht, inwieweit die von Frauen eingebrachten Kompetenzen zu Innovationen in Geschäftsmodellen, Forschung und Unternehmensführung geführt haben und inwieweit Gleichstellungsstrategien in Unternehmensstrukturen in der Gütermobilitäts- und Logistikbranche bereits umgesetzt sind.
Resultate
In der Forschungs- und Entwicklungsdienstleistung (F&E-Dienstleistung) EXCHANGES beschäftigte sich das Projektteam, bestehend aus dem Büro für nachhaltige Kompetenz B-NK GmbH und der Universität für Bodenkultur Wien mit dem Institut für Verkehrswesen sowie dem Institut für Produktionswirtschaft und Logistik, mit grundlegenden Fragen rund um die Genderrelevanz von Gütermobilität und Logistik.
Das EXCHANGES-Studie steht unter http://www.b-nk.at/exchanges zum Download zur Verfügung.
Um die Ergebnisse der F&E-Dienstleistung EXCHANGES – im Sinne von Leitlinien – für die Gütermobilitäts- und Logistikbranche nutzbar zu machen, wurde ein Excel-Tool entwickelt, mit dessen Hilfe eine Berücksichtigung von Genderaspekten und der Genderperspektive innerhalb von Forschungsprojekten und auch Organisationen (Wissenschaft und Praxis) im Bereich der Gütermobilitäts- und Logistikbranche unterstützt werden soll.
Das EXCHANGES-Tool ist tabellarisch aufgebaut und enthält zwei Eingabeblätter und mehrere Auswertungsblätter.
– In Eingabeblatt 1 wird die Berücksichtigung von Genderaspekten in Bezug auf die beteiligten Personen in einem Forschungsprojekt im Bereich der Gütermobilität und Logistik analysiert. Mithilfe von Angaben über das Geschlechterverhältnis in Bezug auf unterschiedliche Positionen sowie das Vollzeitäquivalent und spezifischen Fragestellungen zu Genderaspekten innerhalb 1) des Projektteams, 2) der gesamten Organisation und 3) des Konsortiums werden relevante Informationen durch die Anwenderin bzw. den Anwender in den jeweiligen Datenblock eingespeist.
– Eingabeblatt 2 bezieht sich auf Forschungsprojekte im Bereich der Gütermobilität und Logistik. Dabei wird die Berücksichtigung von Genderaspekten in einem Forschungsprojekt erhoben. Dafür werden detaillierte Fragestellungen zu Genderaspekten 4) im Forschungsprojekt-Management, 5) im Forschungsprojekt-Inhalt, 6) in Bezug auf die Beteiligten des Forschungsprojekts und 7) in Bezug auf die Endkonsumentinnen und -konsumenten der Projektergebnisse des Forschungsprojekts abgefragt. Die Daten werden durch die Anwenderin bzw. den Anwender in die themenspezifisch gegliederten Datenblöcke eingegeben.
Auf die Eingabeblätter folgen sieben Auswertungsblätter. Diese fassen die Angaben, die in die Eingabeblätter gemacht wurden, je nach Themenbezug zusammen und werten die vorhandenen Daten aus.
Mit dem EXCHANGES-Tool soll eine bedarfsbezogene Auslegung und Analyse von genderrelevanten Themen sowohl im Team als auch in Forschungsprojekten unterstützt werden. Bei der Auswertung des Tools werden den Anwenderinnen und Anwendern Vorschläge unterbreitet, inwiefern geschlechterrelevante Ansätze und Fragestellungen miteinbezogen werden können. Wie bereits im Tool durch die Fülle an Fragen ersichtlich ist, bedeuten eine Reflexion und die Auseinandersetzung mit Genderperspektiven, immer viele kritische Fragen zu stellen! Mit diesen Impulsen aus dem EXCHANGES-Tool sollen die Anwenderinnen und Anwendern angeregt werden, sich näher mit der Thematik Gender auseinanderzusetzen, intersektional zu denken und organisationale Veränderungsprozesse in Gang zu bringen, um die Gütermobilitäts- und Logistikbranche genderoffener zu gestalten.
Das EXCHANGES-Tool steht unter http://www.b-nk.at/exchanges zum Download zur Verfügung.
Partner
Universität für Bodenkultur Wien: Teil der Bietergemeinschaft
Büro für nachhaltige Kompetenz B-NK GmbHFrau Dipl.-Ing.in Dr.in Bente Knoll Schönbrunner Straße 59-
Während zu den Themenfeldern Personenmobilität und den (ungleichen) Mobilitätschancen von Frauen und Männern in den letzten Jahren in Österreich einige Forschungs- und Umsetzungsprojekte durchgeführt wurden, sind die Themenfelder Gütermobilität und Logistik nach wie vor sowohl in Praxis als auch grundlagen- und anwendungsorientierten Forschung Bereiche, die bisher kaum auf ihre Genderrelevanz untersucht wurden. Auch im internationalen Kontext wird die mangelnde Beteiligung von (Fach-)Frauen sowie die unzureichende Berücksichtigung der Gender Perspektive im Zusammenhang mit Gütermobilität und Logistik herausgestrichen.
EXCHANGES setzte hier an und identifizierte erstmals jene Bereiche der sich wandelnden Gütermobilität, bei denen personenbezogene Merkmale eine Rolle spielen und zeigte auf, welche dieser Bereiche eine Genderrelevanz aufweisen.
Kurzbeschreibung
Die F&E-Dienstleistung EXCHANGES befasste sich auf zwei Ebenen mit der Genderrelevanz in der Gütermobilität und Logistik. Zum einen wurden Forschungsprojekte, Forschungsfelder und wissenschaftliche Publikationen analysiert, um zu prüfen, inwiefern Personen, deren spezifischen Ansprüche und Bedürfnisse sowie eine inhaltliche Aufbereitung der Genderrelevanz in der Forschung bereits berücksichtigt werden. Zum anderen wurden Unternehmen und Organisationen aus der Gütermobilitäts- und Logistikbranche betrachtet und untersucht, inwieweit die von Frauen eingebrachten Kompetenzen zu Innovationen in Geschäftsmodellen, Forschung und Unternehmensführung geführt haben und inwieweit Gleichstellungsstrategien in Unternehmensstrukturen in der Gütermobilitäts- und Logistikbranche bereits umgesetzt sind.
Resultate
In der Forschungs- und Entwicklungsdienstleistung (F&E-Dienstleistung) EXCHANGES beschäftigte sich das Projektteam, bestehend aus dem Büro für nachhaltige Kompetenz B-NK GmbH und der Universität für Bodenkultur Wien mit dem Institut für Verkehrswesen sowie dem Institut für Produktionswirtschaft und Logistik, mit grundlegenden Fragen rund um die Genderrelevanz von Gütermobilität und Logistik.
Das EXCHANGES-Studie steht unter http://www.b-nk.at/exchanges zum Download zur Verfügung.
Um die Ergebnisse der F&E-Dienstleistung EXCHANGES – im Sinne von Leitlinien – für die Gütermobilitäts- und Logistikbranche nutzbar zu machen, wurde ein Excel-Tool entwickelt, mit dessen Hilfe eine Berücksichtigung von Genderaspekten und der Genderperspektive innerhalb von Forschungsprojekten und auch Organisationen (Wissenschaft und Praxis) im Bereich der Gütermobilitäts- und Logistikbranche unterstützt werden soll.
Das EXCHANGES-Tool ist tabellarisch aufgebaut und enthält zwei Eingabeblätter und mehrere Auswertungsblätter.
– In Eingabeblatt 1 wird die Berücksichtigung von Genderaspekten in Bezug auf die beteiligten Personen in einem Forschungsprojekt im Bereich der Gütermobilität und Logistik analysiert. Mithilfe von Angaben über das Geschlechterverhältnis in Bezug auf unterschiedliche Positionen sowie das Vollzeitäquivalent und spezifischen Fragestellungen zu Genderaspekten innerhalb 1) des Projektteams, 2) der gesamten Organisation und 3) des Konsortiums werden relevante Informationen durch die Anwenderin bzw. den Anwender in den jeweiligen Datenblock eingespeist.
– Eingabeblatt 2 bezieht sich auf Forschungsprojekte im Bereich der Gütermobilität und Logistik. Dabei wird die Berücksichtigung von Genderaspekten in einem Forschungsprojekt erhoben. Dafür werden detaillierte Fragestellungen zu Genderaspekten 4) im Forschungsprojekt-Management, 5) im Forschungsprojekt-Inhalt, 6) in Bezug auf die Beteiligten des Forschungsprojekts und 7) in Bezug auf die Endkonsumentinnen und -konsumenten der Projektergebnisse des Forschungsprojekts abgefragt. Die Daten werden durch die Anwenderin bzw. den Anwender in die themenspezifisch gegliederten Datenblöcke eingegeben.
Auf die Eingabeblätter folgen sieben Auswertungsblätter. Diese fassen die Angaben, die in die Eingabeblätter gemacht wurden, je nach Themenbezug zusammen und werten die vorhandenen Daten aus.
Mit dem EXCHANGES-Tool soll eine bedarfsbezogene Auslegung und Analyse von genderrelevanten Themen sowohl im Team als auch in Forschungsprojekten unterstützt werden. Bei der Auswertung des Tools werden den Anwenderinnen und Anwendern Vorschläge unterbreitet, inwiefern geschlechterrelevante Ansätze und Fragestellungen miteinbezogen werden können. Wie bereits im Tool durch die Fülle an Fragen ersichtlich ist, bedeuten eine Reflexion und die Auseinandersetzung mit Genderperspektiven, immer viele kritische Fragen zu stellen! Mit diesen Impulsen aus dem EXCHANGES-Tool sollen die Anwenderinnen und Anwendern angeregt werden, sich näher mit der Thematik Gender auseinanderzusetzen, intersektional zu denken und organisationale Veränderungsprozesse in Gang zu bringen, um die Gütermobilitäts- und Logistikbranche genderoffener zu gestalten.
Das EXCHANGES-Tool steht unter http://www.b-nk.at/exchanges zum Download zur Verfügung.
Partner
Universität für Bodenkultur Wien: Teil der Bietergemeinschaft
Büro für nachhaltige Kompetenz B-NK GmbHFrau Dipl.-Ing.in Dr.in Bente Knoll Schönbrunner Straße 59-